環境をしる

Culture

Benefits福利厚生・制度

スキルアップ支援
新人研修
各部署別に研修カリキュラムがあります。また、OJTでスキルを身に付けてもらいます。
WEB研修
実践的なスキルアップのため、毎月1~2本のオンライン研修をしています。また、ビジネスに役立つオンライン授業を自由に見られます。
資格取得支援
取得のための研修費、書籍購入代、資格受験料などを支給しています
セミナー・研修支援
積極的に外部セミナー・研修受講を促進・支援し、社員のチャレンジを応援しています。
社内制度
慶弔制度
パートナーやその家族の慶弔時に特別休暇が付与されるとともに、結婚・出産時のお祝い金やケガや災害発生時のお見舞い金の支給をする制度があります。
退職金・勤続表彰制度
勤続年数に応じて退職金の制度や勤続表彰制度があります。
健康・ヘルスケア
健康
健康診断や再検査、インフルエンザ予防接種を全部支給しています。コロナ禍では抗体検査を全社員実施いたしました。
ヘルスケア
定期的にコミュニケーション診断(ストレスチェック)を実施し、メンタルヘルス不調の未然防止のための対策を行っています。
認定企業
ほうふ幸せます働き方推進企業 認定
「社員の幸福の増加と会社の発展がスパイラルアップするような会社経営を」
ワークライフバランス、女性の活躍(キャリアアップ)、労働環境の改善に取り組んでいます。

Data数字でみるYK

社員数
39
社員数
新卒
28%
中途
72%
正社員
87%
パート
13%
年齢層数
数字でみるYK 年齢層
男女比
男性
51%
女性
49%
定着率
94%
勤続年数
数字でみるYK 勤続年数
職種割合
数字でみるYK 職種割合
数字でみるYK 職種割合
月平均残業時間
10時間
平均休暇取得日数
13
産休・育休後の復職率
100%
2024 summer
ENTRY
INTERNSHIP ENTRY